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Augmenter la satisfaction des employés grâce au game-based learning
Exercez une influence sur la culture, l’engagement, la performance et la persévérance grâce à la pratique et au jeu.
100 % de nos stagiaires sont issus du monde professionnel.
Plus de 300 000 apprenants de ces entreprises ont joué à nos serious games
Qui a dit que la formation en entreprise devait être ennuyeuse ?
Il n’y a pas de raison ! Vos employés peuvent mettre la théorie en pratique en un instant grâce à notre catalogue de serious games récompensé et toujours actualisé.
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Prévention des risques professionnels
The office
Négociation et signature de contrats
Merchants
Prospection commerciale : réseaux sociaux
Lumiére 3
Prospection commerciale : canaux
Lumière 2
Influence et persuasion
Chocolate
Égalité entre les femmes et les hommes
Idem : cours sur l’égalité entre les femmes et les hommes pour les entreprises
Assertivité
Christmas
Réunions efficaces
Tiki
Travail d'équipe
Exit
Résilience
Lotus
Écoute active
Shaka
Présentation : compétences oratoires
Elections 3
Voici pourquoi les responsables RH et L&D aiment notre catalogue de serious games
« C’est à nous d’offrir plus de solutions et la liberté aux employés de choisir leur formation. Les solutions, comme Gamelearn, servent très bien dans ce système. »
Guillaume Delacour
Global Head of People Development
« Les gens étaient tellement intéressés qu’ils ont terminé la formation sans problème. Ce succès nous encourage à appliquer ce modèle dans le monde entier. »
Clément Maziol
Global e-learning Manager
« Grâce aux classes virtuelles et au game-based learning, il existe désormais de nouvelles manières de former les gens. Cela a représenté une véritable révolution chez Mutuaide. »
Hawa Kane
Responsable de formation
La plate-forme de game-based learning la plus récompensée
Meilleur Entrepreneur
Découvrez les nouveautés
Livre blanc
Le game-based learning en pratique
Découvrez la formule qui est en train de changer la formation en ligne en entreprise.